Od 1 listopada 2024 roku przedsiębiorcy oraz komornicy sądowi mają możliwość skorzystania z nowej ulgi, która pozwala na zwolnienie z opłacania składek na własne ubezpieczenia społeczne za jeden wybrany miesiąc w roku. Tzw. „wakacje składkowe” od początku cieszą się ogromnym zainteresowaniem. Z danych ZUS wynika, że w ciągu zaledwie kilku tygodni złożono niemal 900 tysięcy wniosków o tę formę wsparcia.
Ulga dla przedsiębiorców – początki programu „Wakacje składkowe”
Rzecznik ZUS, Wojciech Dąbrówka, poinformował, że od 1 do 26 listopada przedsiębiorcy złożyli ponad 897 tysięcy wniosków o zwolnienie ze składek. To wyraźny sygnał, że program „Wakacje od ZUS” czy „Wakacje składkowe” spotkał się z entuzjazmem wśród osób prowadzących działalność gospodarczą.
Wnioski można składać wyłącznie elektronicznie, za pomocą platformy PUE/eZUS. Dzięki temu przedsiębiorcy mogą na bieżąco śledzić status swojego wniosku i odbierać informacje związane z decyzjami administracyjnymi. W przypadku błędów formalnych system umożliwia ich poprawienie, a ZUS wysyła odpowiednie powiadomienia. Ważnym warunkiem jest złożenie wniosku w odpowiednim terminie – miesiąc wcześniej niż miesiąc, którego dotyczy zwolnienie. Na przykład, aby uzyskać ulgę za grudzień, wniosek musi być złożony do końca listopada.
Wakacje składkowe – na czym polega ulga?
Nowe przepisy pozwalają mikroprzedsiębiorcom oraz osobom prowadzącym jednoosobową działalność gospodarczą na jednorazowe zwolnienie z opłacania składek na ubezpieczenia społeczne, Fundusz Pracy i Fundusz Solidarnościowy w wybranym miesiącu każdego roku kalendarzowego.
Aby skorzystać z ulgi, przedsiębiorca musi spełniać określone warunki. Przychód w poprzednich latach (2022 lub 2023) nie może przekroczyć równowartości 2 mln euro w złotych. Ponadto całkowita kwota pomocy publicznej (de minimis) otrzymanej w ciągu ostatnich trzech lat nie może być wyższa niż 300 tys. euro. Zwolnienie obejmuje składki liczone od najniższej podstawy wymiaru, ale nie dotyczy składki zdrowotnej ani składek za zatrudnionych pracowników czy zleceniobiorców.
Przedsiębiorcy mają wybór – nie muszą korzystać z ulgi i mają prawo się odwołać w razie jej nieprzyznania
Ulga jest całkowicie dobrowolna – przedsiębiorcy sami decydują, czy chcą z niej skorzystać. ZUS automatycznie rozpatruje złożone wnioski, a wszystkie decyzje pojawiają się na koncie płatnika w systemie PUE/eZUS. Przedsiębiorcy, którzy podali adres e-mail lub numer telefonu, otrzymują również powiadomienia o nowych wiadomościach na swoim profilu.
Jeśli wniosek zostanie odrzucony lub ulga przyznana tylko częściowo, ZUS wydaje odpowiednią decyzję, od której przedsiębiorca może się odwołać do sądu. Taka elastyczność pozwala na dopasowanie ulgi do indywidualnych potrzeb i sytuacji finansowej prowadzących działalność gospodarczą.
„Wakacje składkowe” to rozwiązanie, które może odciążyć przedsiębiorców w trudnych momentach, jednocześnie dając im swobodę w zarządzaniu swoimi finansami. Elastyczny charakter tego programu czyni go atrakcyjnym dla szerokiej grupy prowadzących działalność gospodarczą.
Źródło: strefabiznesu.pl
